Das Leben ist voller Überraschungen und nicht jedem wird ein ausgeglichenes, glückliches und erfolgreiches Leben in den Schoß gelegt. Auf unserem Pfad werden sich uns immer wieder Hindernisse in den Weg stellen, die es zu überwinden gilt – doch oftmals ist eine intuitiv richtige Entscheidung weiter entfernt, als wir es uns erhoffen und ebenso utopisch …

Die Nachfrage nach Coachings steigt seit vielen Jahren kontinuierlich an. Dabei steht in der heutigen Arbeitswelt nicht nur im Vordergrund, selbst an Erfolg bringenden Coachings teilzunehmen. Selbst über Coaching-Skills zu verfügen und diese in den verschiedensten Situationen in den Arbeitsalltag einbringen zu können, öffnet Türen. Wer eine Ausbildung im Bereich Health-Coach oder Business-Coach vorweisen kann, …

Life Coach ist eine moderne Berufsbezeichnung, unter der sich vor 10 Jahren die meisten Menschen nichts vorzustellen wussten. Doch die Zeiten ändern sich und die Ansprüche an die mentale Begleitung im Berufsleben und Alltag ebenso. Als Life Coach haben Sie die Aufgabe, Ihre Klienten in der Selbstfindung zu begleiten und Ihnen Möglichkeiten aufzuzeigen, mit denen …

Die positive Wirkung regelmäßiger Coachings von Führungskräften ist unverkennbar. Doch damit nicht genug. Immer mehr Unternehmen erkennen den Mehrwert, den Coaching-Skills generieren. Sie entscheiden sich deshalb dazu, ihr Führungspersonal zu Business-Coaches ausbilden zu lassen. Denn unternehmenseigene Mitarbeiter, die über eine weitreichende Coaching-Expertise verfügen, sind unbezahlbar. Wie profitiert das Unternehmen von einer Coaching-Ausbildung der Führungskräfte? Jeder …

Die meisten Berufe, vor allem solche, die bereits seit vielen Jahrhunderten ausgeführt werden, sind gesetzlich geregelt. Das bedeutet, dass sie Standards unterliegen, die vom Staat festgelegt werden. Dies ist für sehr viele Berufe sinnvoll, wie Sie am Beispiel eines Arztes beobachten können. Die gesetzliche Regelung garantiert, dass eine Person, die sich als Arzt in einem …

Beim Teamcoaching wird ein Arbeitsteam von einem Coach dabei begleitet, wie es Konfliktherde analysiert und nach Lösungswegen sucht. Ziel des Coachings ist es, die Produktivität und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter im Team zu steigern. Alle Mitglieder des Teams arbeiten daran, zum Unternehmenserfolg beizutragen.Sie möchten alle Einzelheiten rund um Teamcoachings nachlesen? Dann lesen Sie unbedingt unseren Beitrag …