Mental-Health

Systemisches Sport-coaching als Bestand-teil des Führungs-kräftecoachings

Systemisches Sportcoaching eröffnet eine neue Perspektive auf traditionelle Coaching-Methoden, insbesondere im Bereich der Führungskräfteentwicklung. Es geht dabei nicht nur um körperliche Fitness, sondern vielmehr um die Verbindung von Körper und Geist, um die Führungsqualitäten auf ein neues Level zu heben. In einer Welt, die schnelle Entscheidungen und ständige Erreichbarkeit verlangt, bietet es Werkzeuge, um sowohl …
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Teamcoaching in interkulturellen Unternehmen – Herausforderungen, Chancen und Vorteile

In der heutigen globalisierten Arbeitswelt sind multikulturelle Unternehmen keine Seltenheit mehr. Sie bieten ein vielfältiges Potenzial für Innovation und Wachstum, stehen jedoch gleichzeitig vor einzigartigen Herausforderungen. Eine dieser Herausforderungen ist die effektive Integration und Nutzung der in verschiedenen Kulturen verwurzelten Stärken. Genau hier kommt Teamcoaching ins Spiel.In diesem Artikel werden Sie mehr über Teamcoaching in …
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Der Chef als Coach? – Chancen und Risiken im Überblick

Im heutigen dynamischen Arbeitsumfeld wird von Führungskräften mehr erwartet als nur Anweisungen zu geben und Leistungen zu überwachen. Die Idee, dass ein Chef auch die Rolle eines Coaches einnehmen kann, gewinnt immer mehr an Bedeutung. Doch was bedeutet diese Doppelrolle genau für Vorgesetzte und ihre Teams?Dieser Artikel beleuchtet sowohl die Chancen als auch die Risiken, …
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Mental Health Coaching: Eine wertvolle Ressource für das betriebliche Gesundheitsmanage-ment

Mental Health Coaching entwickelt sich zunehmend zu einem unverzichtbaren Bestandteil des betrieblichen Gesundheitsmanagements. In unserer heutigen, schnelllebigen Arbeitswelt, in der Stress, Burnout und Boreout sowie psychische Störungen an der Tagesordnung stehen, bietet Mental Health Coaching einen Ausweg. Es zielt darauf ab, nicht nur das Wohlbefinden zu fördern, sondern auch die allgemeine Produktivität und Zufriedenheit im …
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Coaching in Zeiten des Fachkräftemangels – Warum Unternehmen ihre Mitarbeiter unterstützen sollten

In einer Zeit, in der der Fachkräftemangel eine spürbare Realität für viele Unternehmen geworden ist, rückt die Bedeutung von wirksamen Mitarbeiterunterstützungsmechanismen immer mehr in den Fokus. Coaching spielt dabei eine entscheidende Rolle. Coaching ist nicht einfach ein Instrument zur Mitarbeiterförderung, sondern ein strategischer Hebel, mit dem Sie auf die Herausforderungen des Fachkräftemangels reagieren können.In diesem …
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Sportpsychologisches Coaching: Bedeutung, Vorteile und Wissenswertes auf einen Blick

Sportpsychologisches Coaching bildet eine Brücke zwischen den Geisteswissenschaften und der praktischen Sportausübung, indem es mentale Strategien und psychologische Erkenntnisse nutzt, um die Leistung von Athleten zu maximieren. Diese spezialisierte Form des Coachings erkennt an, dass physische Fähigkeiten allein nicht ausreichen, um im Sport Spitzenleistungen zu erreichen – die mentale Verfassung spielt eine ebenso entscheidende Rolle. …
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Wieder spüren wer ich bin

"Wieder spüren, wer ich bin"

Impulse aus Medizin und Coaching für eine bessere Verbindung mit sich selbst — Mehr Gesundheit, Selbstbestimmung, Lebensglück.

Das neue Buch von Priv.– Doz. Dr. med. Frauke Bataille für eine gute Life-Health-Balance. Es öffnet einen ganzheitlichen Entwicklungsprozess, um nicht länger »ein Leben ohne sich selbst zu führen«.